Section des brevets


Expérience en enseignement

En règle générale, le Manitoba reconnaît l'expérience acquise dans les écoles publiques d'une autorité compétente si l'enseignant était titulaire d'un brevet d'enseignement en règle délivré par cette autorité.

La province peut reconnaître l'expérience acquise dans les écoles publiques, les établissements pour enfants ou adolescents, les écoles des Premières Nations, les écoles indépendantes subventionnées ou les centres d'apprentissage pour adultes au Manitoba si :

  1. l'emploi exigeait que la personne soit titulaire d'un brevet d'enseignement ou d'un brevet de spécialiste scolaire;
  2. l'enseignant ou le spécialiste scolaire travaillait sous la supervision d'une autorité scolaire agréée,
  3. l'employeur recevait des fonds publics;
  4. les programmes d'études étaient équivalents à ceux enseignés dans les écoles publiques du Manitoba.

On peut reconnaître l'expérience acquise à l'extérieur du Manitoba si l'établissement qui a engagé l'enseignant satisfait à toutes les exigences suivantes :

  1. l'emploi exigeait que la personne soit titulaire d'un brevet d'enseignement ou d'un brevet de spécialiste scolaire;
  2. l'enseignant ou le spécialiste scolaire travaillait sous la supervision d'une autorité scolaire agréée,
  3. l'employeur recevait des fonds publics;
  4. les programmes d'études étaient équivalents à ceux enseignés dans les écoles publiques du Manitoba.

On peut reconnaître l'expérience acquise dans une école privée du Canada si elle satisfait les conditions suivantes :

  1. la personne était titulaire d'un brevet d'enseignement ou d'un brevet de spécialiste scolaire ou l'équivalent délivré par l'autorité compétente où l'expérience a été acquise;
  2. l'autorité compétente a reconnu les programmes d'études et les grades attribués aux élèves de l'école privée.

Cependant, on ne reconnaît pas l'expérience acquise avant l'obtention d'un brevet d'enseignement.

Afin que nous puissions reconnaître une expérience, la personne autorisée de l'établissement qui a engagé l'enseignant doit remplir et envoyer l'un des formulaires ci-après qui convient à la situation :

Une lettre d'attestation de l'expérience de travail précisant les dates d'entrée en fonction et de cessation d'emploi, le nombre de jours complets enseignés pendant chaque année scolaire, ainsi que le statut de l'enseignant (temps plein ou temps partiel) peut également être acceptée.

Les renseignements fournis sur cette page Web pourraient faire l'objet de modifications. Pour obtenir des renseignements plus détaillés, veuillez communiquer avec la Section des brevets et des dossiers des élèves.