Manitoba
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Enseignement postsecondaire et Alphabétisation Manitoba

Questions à poser à un éventuel établissement d'enseignement professionnel privé

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Admission

  • Quelles sont les conditions d'admission (diplôme d'études secondaires, test d'équivalence d'études secondaires [GED], certaines compétences, habiletés, permis, vérification de dossiers, portfolios)?
  • Y a-t-il un test d'admission ou une entrevue? Comment sont-ils évalués?

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Formation

  • Quelle est la durée du programme? Quelles seront les compétences enseignées?
  • Quelle proportion des cours est réservée à la théorie et à la pratique?
  • Est-ce qu'une partie de la formation est auto-dirigée? Quelles sont les autres méthodes de formation utilisées?
  • Y a-t-il une occasion de faire un stage? Le stage est-il rémunéré?

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Installations et matériel

Après en avoir obtenu la permission, faites le tour de l'établissement.

  • Combien y a-t-il d'étudiants par classe?
  • Quel est le ratio étudiants-enseignants?
  • Quel matériel utilise-t-on? Est-il semblable à celui utilisé dans l'industrie à l'heure actuelle? Les étudiants se partagent-ils le matériel?

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Main tenant un téléphoneRèglements de l'établissement

  • Quel est le code de conduite de l'établissement?
  • Y a-t-il un code vestimentaire?
  • Y a-t-il des règlements relatifs aux présences?
  • Les étudiants doivent-ils conserver une moyenne minimale?
  • Existe-t-il un processus d'appel pour les étudiants?
  • Y a-t-il un guide à l'intention des étudiants contenant tous ces règlements?
  • Est-ce que l'établissement est un établissement désigné aux fins des demandes d'aide aux étudiants?

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Frais

Il faut faire une comparaison des frais. En général, les établissements demandent des droits de scolarité semblables pour une formation semblable. Si les droits sont considérablement plus élevés dans un établissement, il faut demander des explications.

  • Est-ce que les étudiants peuvent emprunter les outils, le matériel, les fournitures et les livres ou doivent-ils les acheter?
  • Si un étudiant ne réussit pas un cours, peut-il le suivre de nouveau sans payer une deuxième fois?
  • Comment un étudiant peut-il répéter un cours (redoublement de classe, autoapprentissage, nouvel examen, autre)?
  • S'il y a un problème, qui l'étudiant doit-il consulter?
  • Faut-il payer des droits pour le tutorat?
  • Que comprennent les droits de scolarité, et y a-t-il des frais supplémentaires?
  • Y a-t-il d'autres frais obligatoires, par exemple une cotisation à une association étudiante?
  • Quelle est la politique de remboursement?
  • L'établissement offre-t-il des prêts-étudiants et d'autres programmes d'aide financière?
  • Offre-t-il une aide non remboursable telle que des bourses d'études et d'entretien?
  • Consultez les sites Web de Ciblétudes ou d'Aide aux étudiants du Manitoba pour obtenir plus de renseignements sur l'aide financière.

Dressez un tableau récapitulatif qui vous permettra de comparer les frais des manuels scolaires, des fournitures, du matériel, des trousses, des frais de laboratoire, des uniformes, des frais de diplôme de fin d'études, de la cotisation à l'association étudiante et tout autre frais. La comparaison pourrait vous aider à choisir l'établissement qui convient à vos besoins.

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Service de placement des étudiants

  • Y a-t-il un service de placement des étudiants?
  • Quels sont les services offerts?
  • Y enseigne-t-on les techniques de recherche d'emploi?
  • Y a-t-il des entrevues de placement?
  • Faut-il payer pour ce service?

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Perspectives d'emploi

  • À quelle sorte d'emploi pouvez-vous vous attendre une fois votre formation terminée?
  • Quel type de poste?
  • Quelle échelle salariale?
  • Combien d'emplois prévoit-on dans les années à venir? S'agit-il d'emplois à temps partiel ou à temps plein?
  • Quelles sont les perspectives d'emploi au Manitoba?
  • Demandez à l'établissement une liste des entreprises ayant embauché des diplômés récents.

Demandez à des conseillers (notamment ceux des centres d'emploi) quelle est la demande de main-d'oeuvre dans votre domaine d'études ou lisez de l'Information sur le marché du travail.

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